キャリアパス・研修体制

梅寿荘のキャリアアッププラン・研修体制をご紹介します。

介護職員フロント(現場)コース

就職後のキャリアッププランをご紹介します。
段階に応じた研修プログラム・資格取得の支援制度を設けており、働きながら成長できる環境を構築しております。

梅寿荘 キャリアパス梅寿荘 キャリアパス

マネジメント(施設運営)コース

現場からのコース変更などにより施設運営に携わっていただくポジションもあります。
管理者となれば法人全体の運営に携わっていただきます。

梅寿荘 マネジメントコース梅寿荘 マネジメントコース

資格取得支援制度

事業団として資格取得を全力で応援する支援体制を構築しております。
介護の資格を持っていないけれど、介護の仕事をしたいという方も働きながら介護職員初任者研修を受講していただけます。

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